अमेज़न ने उपकरण और सेवाओं में 250 नौकरियाँ कम कीं

अमेज़न ने 28 अक्टूबर को अपने उपकरण और सेवाओं के विभाग में लगभग 250 कर्मचारियों की छंटनी की पुष्टि की है। यह निर्णय कंपनी द्वारा नए उत्पादों, जैसे कि अपडेटेड किंडल ई-रीडर्स और टैबलेट कंप्यूटर, के लॉन्च के तुरंत बाद आया है। अमेज़न के एक प्रवक्ता ने बताया कि ये छंटनियाँ संचालन की दक्षता बढ़ाने और उत्पाद रोडमैप के साथ बेहतर तालमेल बिठाने के लिए की गई हैं।

ये नौकरी में कटौती मुख्य रूप से सॉफ़्टवेयर विकास टीमों को प्रभावित करती हैं और कर्मचारियों को सुबह-सुबह ईमेल और टेक्स्ट संदेशों के माध्यम से सूचित किया गया। मानव संसाधन की उपाध्यक्ष, चेरी रॉबिन्सन ने छंटनी की सूचना में बताया कि कंपनी ने अपनी संगठनात्मक संरचना की व्यापक समीक्षा की है, जिसके परिणामस्वरूप कर्मचारियों की संख्या में कमी की आवश्यकता महसूस हुई।

यह छंटनी अमेज़न की व्यापक रणनीति का हिस्सा है, जिसमें जनवरी में 16,000 और पिछले अक्टूबर में 14,000 नौकरियों की कटौती की गई थी। लोगों के अनुभव और प्रौद्योगिकी की वरिष्ठ उपाध्यक्ष, बेथ गैलेटी ने बताया कि ये छंटनियाँ संचालन को सरल बनाने और नौकरशाही को समाप्त करने के लिए आवश्यक थीं। उन्होंने कर्मचारियों को आश्वस्त किया कि जबकि पुनर्गठन जारी रह सकता है, यह नियमित नौकरी कटौती के पैटर्न का संकेत नहीं है।

इन छंटनियों का समय महत्वपूर्ण है, क्योंकि यह नए एलेक्सा-सक्षम उपकरणों के लॉन्च के साथ मेल खाता है, जिसमें नया डिज़ाइन किया गया इको शो 16 और नया इको स्टूडियो स्पीकर शामिल है। ये उत्पाद अमेज़न की बाजार स्थिति को बेहतर बनाने की रणनीति का हिस्सा हैं। इको शो 16, जिसकी कीमत $499.99 है, में उन्नत तकनीक शामिल है, जबकि नए इको डॉट और इको टाइम उपकरण उपयोगकर्ता अनुभव को बेहतर बनाने के लिए नवीन कार्यक्षमताएँ प्रदान करते हैं।

आगे देखते हुए, अमेज़न के इंजीनियरिंग नेतृत्व ने प्रौद्योगिकी में बदलावों के अनुकूलन के महत्व पर जोर दिया है, विशेष रूप से एआई के उदय के साथ। एक हालिया मेमो में सॉफ़्टवेयर इंजीनियरों को परिणामों पर ध्यान केंद्रित करने की आवश्यकता पर बल दिया गया है, जो कंपनी के विकास के दृष्टिकोण में बदलाव को दर्शाता है। जैसे-जैसे अमेज़न नवाचार और पुनर्गठन जारी रखता है, इसके कार्यबल और उत्पाद पेशकशों का भविष्य एक महत्वपूर्ण क्षेत्र बना रहेगा।