ISRO कर्मचारियों ने निजीकरण पर स्पष्टता की मांग की
भारत के सफल अंतरिक्ष मिशन के बाद, ISRO के कर्मचारियों ने एजेंसी की गतिविधियों के निजीकरण पर चिंता व्यक्त की और सरकार से स्पष्टता मांगी।
ISRO कर्मचारियों ने गतिविधियों के निजीकरण पर चिंता व्यक्त की।
नौ कर्मचारी संघों के हस्ताक्षरित पत्र में 5,000 कर्मचारियों का प्रतिनिधित्व है।
लॉन्च वाहन उत्पादन को निजी क्षेत्रों में स्थानांतरित करने के सुझावों से चिंता बढ़ी।
भारत के GSLV F-17/EOS-05 मिशन की सफल लॉन्चिंग के बाद, भारतीय अंतरिक्ष अनुसंधान संगठन (ISRO) के कर्मचारियों ने एजेंसी की कुछ गतिविधियों के निजीकरण को लेकर चिंता जताई है। उन्होंने भारतीय सरकार से, विशेष रूप से ISRO के अध्यक्ष डॉ. वी. नारायणन से, स्पष्टता की मांग की है, जो प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी के अधीन अंतरिक्ष विभाग का भी नेतृत्व करते हैं।
यह चिंता मोदी सरकार के उस व्यापक प्रयास से उत्पन्न हुई है, जो 2020 से अंतरिक्ष क्षेत्र में निजी खिलाड़ियों की भागीदारी को बढ़ावा दे रही है। इस बदलाव ने ISRO के भीतर कई लोगों को चिंतित और अनिश्चित बना दिया है। पांच पन्नों के पत्र पर VSSC, SDSC और LPSC जैसे प्रमुख ISRO केंद्रों से जुड़े नौ कर्मचारी संघों के प्रतिनिधियों ने हस्ताक्षर किए हैं। ये संघ मिलकर लगभग 5,000 कर्मचारियों का प्रतिनिधित्व करते हैं, जो ISRO के कुल 18,100 कर्मचारियों का लगभग 27% हैं।
डॉ. वी. नारायणन ने कर्मचारियों की निजीकरण संबंधी चिंताओं पर सार्वजनिक रूप से कोई टिप्पणी नहीं की है। चिंता को बढ़ाने वाला एक बयान डॉ. पवन गोयनका का था, जो सरकारी एजेंसी IN-SPACE के प्रमुख हैं। उन्होंने कहा कि ISRO अंततः लॉन्च वाहनों का निर्माण नहीं करेगा, बल्कि यह जिम्मेदारी निजी क्षेत्र की कंपनियों और सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रमों को सौंप दी जाएगी। इस घोषणा ने ISRO के कर्मचारियों और राष्ट्रीय अंतरिक्ष कार्यक्रम में करियर बनाने की इच्छा रखने वाले युवाओं के बीच व्यापक चिंता पैदा कर दी है।
पत्र में विशेष मुद्दों को उजागर किया गया है, जिसमें SSLV रॉकेट प्रौद्योगिकी का हिंदुस्तान एरोनॉटिक्स लिमिटेड (HAL) को हस्तांतरित करना और उपग्रह निर्माण को आउटसोर्स करने की संभावनाएं शामिल हैं। कर्मचारी विशेष रूप से इस बात से चिंतित हैं कि अंतरिक्ष विभाग की ओर से इन विकासों के बारे में कोई आधिकारिक संचार नहीं किया गया है, जो उनके अनुसार ISRO की राष्ट्रीय वैज्ञानिक संस्था के रूप में अखंडता को कमजोर करता है।
आगे देखते हुए, ISRO कर्मचारी संघों ने डॉ. नारायणन से एक आधिकारिक प्रतिक्रिया की मांग की है जो उनकी चिंताओं का समय पर समाधान करे। वे निजी भागीदारी को सक्षम करने और ISRO की मूल क्षमताओं को बनाए रखने के बीच संतुलन बनाए रखने के महत्व पर जोर देते हैं। संघों का कहना है कि किसी भी नीति परिवर्तन को कार्यबल को पारदर्शी रूप से संप्रेषित किया जाना चाहिए ताकि रणनीतिक, सुरक्षा और रोजगार संबंधी विचारों को उचित रूप से संबोधित किया जा सके।
