अमेज़न ने खुदरा विभाग में नौकरियों में कटौती की

अमेज़न ने बुधवार को घोषणा की कि उसने अपने स्टोर्स यूनिट में कुछ पदों में कटौती की है, जो मुख्य ई-कॉमर्स प्लेटफॉर्म का प्रबंधन करता है। यह निर्णय कंपनी के महत्वपूर्ण प्रमोशनल इवेंट, प्राइम बिग डील डेज़, के दौरान आया है, जो मंगलवार से शुरू होकर बुधवार तक चलेगा, जिसमें ग्राहकों को विभिन्न छूट दी जा रही हैं।

हाल की कटौतियाँ अमेज़न में कार्यबल में कमी के एक व्यापक रुझान का हिस्सा हैं, जो पिछले साल शुरू हुए 30,000 नौकरी कटौती के दौर के बाद की गई हैं। सूत्रों के अनुसार, इस नवीनतम दौर में 1,000 से कम सफेद कॉलर कर्मचारियों को निकाला गया है, और प्रभावित कर्मचारियों ने आंतरिक संचार के माध्यम से जानकारी साझा की है।

अमेज़न के एक प्रवक्ता ने कहा कि स्टोर्स व्यवसाय में समायोजन किए गए हैं ताकि कंपनी की प्राथमिकताओं के साथ बेहतर तालमेल बनाया जा सके। आंतरिक चैनलों से मिली रिपोर्टों में बताया गया है कि स्टोर्स यूनिट के कई विभाग, जैसे ग्राहक सेवा और बिक्री भागीदार सेवाएं, प्रभावित हुए हैं, और अमेरिका, भारत और यूके में नौकरी के नुकसान हुए हैं।

अमेज़न के संस्थापक और कार्यकारी अध्यक्ष जेफ बेजोस ने हाल ही में एक साक्षात्कार में चल रही नौकरी कटौती के बारे में बताया, यह बताते हुए कि कंपनी ने महामारी के दौरान अत्यधिक भर्ती की थी। उन्होंने उस समय की चुनौतियों को स्वीकार किया और भविष्य में संचालन को बेहतर ढंग से प्रबंधित करने के लिए कार्यबल को घटाने की आवश्यकता को बताया।

आगे देखते हुए, अमेज़न के पुनर्गठन प्रयास जारी रह सकते हैं क्योंकि कंपनी अपने संचालन को सुव्यवस्थित करने और बदलती बाजार स्थितियों के अनुकूल होने की कोशिश कर रही है। इन कटौतियों का कर्मचारियों की मनोबल और कंपनी की सार्वजनिक छवि पर क्या प्रभाव पड़ेगा, यह देखना बाकी है।